两眼闭了，让它过吧。

今天周休日。

为了整理2012年度工资年度报告最后阶段的部分。

以准备好报表让老板们明天下午开营运会议用。

我回来公司上班。

做到接近完成时。

还剩下2012年最初3个月的资料。

就可以大功告成了。

结果，我费了很多的时间在翻找着资料。

最终，就只能坐着发呆。

我竟然束手无策。

我在去年3月中进来公司。

5月开始设立工资系统作业。

工资作业一直是由那个读律师系的年轻男生行政助理在做。

一直到6月，我发现到工资作业和报表让他做到乱七八糟。

越看越不对径，越看越没有信心。

于是，当机立断在7月开始马上接管工资作业。

事实上，已经来不及了。

上半年的工资报表乱到不知道该怎么整理得回来。

我当初还很乐观地想，总有解决的办法。

工资作业我做了超过15年以上，应该难不倒我吧？

谁知道，我今天还是遇到瓶颈了。

那个3月份的工资总表。

发放工资那份报表的金额，和工资总表的总工资金额差异4千余令吉。

工资总表的总金额里，扣除的金额和扣除报表里的差异是7千余令吉。

我还试图找出个别员工的工资单，想逐个来核对，找出差异金额。

惨就惨在，他竟然没有把工资单列印出来存档。

电脑资料？我当然知道啊。

我没有设立工资系统以前，他们是使用Microsoft Excel来处理工资的。

他还在职时我问过他，电脑资料存在哪？

他说，我当月份的工资作业都是直接Overwrite上个月份的档案。

天啊。

我还真的要怀疑他未来是不是有能耐当个杰出的律师。

眼前的问题是，我现在该怎么办？

要怎么做才能把这个工资报表的部分重新整理得好。

对我来说，真是一个莫大的考验。

我静止不动地就这样坐着发呆了约莫十分钟。

于是，决定了。

不再继续做了。

等到明天财会人员来上班时，跟她们要当初发薪的工资总表来整理报表。

虽然没有办法很完整，但就只能尽力而为了。

重点是，财会单位发出去的工资金额，应是最终的实际金额。

其中的加加减减，找不回资料来核对了。

我现在唯一能够做的，不是挣一只眼闭一只眼。

而是，两眼闭了，让它过吧。

不然还能怎样？